Kasus PT. Prima BUANA
Kinerja PT Prima BUANA selama beberapa tahun ini sangat mempri hatinkan dibandingkan dengan beberapa anak perusahan dalam kelompok Caprico Utama. Manajemen memberi tantangan untuk memperbaiki kinerja PT Prima Buana pada anda yang saat ini berprofesi sebagai Excutive management Accountant untuk mengisi posisi Company Head di PT. Prima Buana. Usulan yang diberikan untuk perbaikan PT. Prima Buana akan di support oleh management”at any Cost” Bila anda berhasil memperbaiki dan membenahi kinerja perusahaan dalam tempo 2 tahun anda akan dipromosikan menjadi Presdir PT Prima Buana. Salah seorang rekan anda Cayadiri menerima tantangan tersebut. Namun setelah mempelajari keadaan PT Prima Buana dalam sebulan Cayadiri terkejut melihat kondisi perusahaan sebenarnya lebih buruk dari perkiraannya. Berdasarkan analisisnya terdapat:
- banyaknya piutang macet dan kemungkinan besar tidak tertagih
karena berdasarkan analisis aging telah diatas 1 tahun.
- persediaan barang, sangat banyak yang menumpuk di gudang
penyimpanan karena kurang laku.
- mesin-mesin produksi yang kurang terawat, karena compny head
terdahulu menunda perbaikkan.
- Kreditur meminta pelunasan kredit PT Prima Buana
- terjadi demotivasi atas sdm yang ada. Karena sudah beberapa
tahun tidak menerima insentif maupun kenaikkan Gaji.
Cayadiri meminta tolong pada anda sekalian untuk membantu membuat identifikasi dan perencanaan manajemen agar perbaikan kinerja PT Prima Buana yang akan diajukan kepada manajemen kelompok Caprico Utama. Sebagai rekan anda menyanggupi untuk membantu. Apakah yang anda usulkan kepada Cayadiri?.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar